کارشناس حقوقی (اداره کار)

وظایف و مسئولیت‌ها:
• بررسی و تنظیم قراردادهای کاری مطابق با قانون کار و مقررات جاری کشور
• حضور در جلسات هیات‌های تشخیص و حل اختلاف اداره کار به‌عنوان نماینده شرکت
• رسیدگی به شکایات و اختلافات کارگری و پاسخ‌گویی به مکاتبات و ابلاغیه‌های اداره کار
• مشاوره به واحد منابع انسانی و مدیران در خصوص مسائل حقوقی پرسنلی مرتبط با قانون کار
• پیگیری مصوبات قانونی جدید و به‌روزرسانی رویه‌های داخلی متناسب با آن‌ها
• تهیه و نگهداری سوابق پرسنلی مربوط به شکایات و دعاوی کار
• تدوین و اجرای آیین‌نامه‌های انضباطی و انطباق آن با مقررات اداره کار
• همکاری در تهیه دفاعیه‌های حقوقی و مستندات مورد نیاز مراجع قضایی و شبه‌قضایی
• شرکت در کمیته‌های انضباطی، رفاهی یا بیمه‌ای به نمایندگی از بخش منابع انسانی
• آموزش مدیران و سرپرستان در خصوص الزامات قانونی روابط کار

 

مهارت‌ها:
• تسلط کامل بر قانون کار و تامین اجتماعی
• توانایی تهیه و تنظیم دفاعیه و حضور در مراجع قانونی
• مهارت بالا در نگارش اداری و حقوقی
• روابط عمومی بالا و توان مذاکره
• آشنایی با نرم‌افزارهای اداری (Office)